私たちは清水建設グループの総合不動産会社です。
			SHIMIZU COMPREHENSICE DEVELOPMENT

一般事業主行動計画

当社は、次世代育成支援対策推進法に基づき、 従業員が働きやすい環境を作ることによって、 その能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。

1.計画期間

平成28年4月1日から平成33年3月31日までの5年間

2.個人情報の利用について

目 標 1
年次有給休暇の取得を促進する。
対 策
大型連休中の平日を年休取得推進日とし、年休取得を促進する。
                    
目 標 2
所定外労働の削減を促進する。
対 策
勤怠管理のルールについて周知し、所定外労働の削減を促進する。
                    
目 標 3
学生に対するインターンシップ等の就業体験機会を提供し、職業訓練の推進を図る。
対 策
学生に対するインターンシップ等の就業体験機会を提供する。